1,000人に聞きました! 転職を思い立ったのは入社してからどれくらい?


「転職を思い立ったのは入社してからどれくらい?」について、インターネットユーザー1,012人にアンケートを実施したところ、回答者全体の48.2%(489人)が「3年以上」と回答しました。次に、「半年以内」が全体の17.4%(176人)となり、「2年以内」が全体の12.9%(131人)という結果になりました。
結果はこちら↓



■1位『3年以上』(48.2%)
「転職の経験はありません」「3年もすると色々分かるし、考えてしまいます」「石の上にも3年。この格言を信じて、自信をつけてから転職しました」といった意見でした。 なかには「転職予定はありませんでしたが、会社が倒産してしまって…」といった残念な意見もありました。
全体の約半数の人が3年以上経ってから転職を思い立っているか、転職を考えずにいます。

■2位『半年以内』(17.4%)
「合わない会社に無理している必要はない」「向いていないと思ったから」 「他の仕事にチャレンジしてみたかった」「憧れていた仕事に就いたのに思っていたのと違っていた」 「ずっと居たいと思えない会社だった」といった意見がありました。

■3位『2年以内』(12.9%)
「とりあえず1年は頑張ってみないと…と思っていたので」「人事異動があったのをきっかけに考えました」 「この仕事が天職って感じの後輩が入ってきて、自分には合っていないことを実感」といった意見がありました。

■分析
1位の「3年以上」が全体の約半数を占めました。2位は「半年以内」と、1位が最長、2位が最短という対照的な結果になりました。 3位~5位は全体的に見るとほとんど同じ位です。
転職の際、実務経験1年以上や3年以上の経験者という条件がある場合がありますので、同じ職種で転職したい場合は1年以上続けないと、せっかくの経験をアピール出来ないのでもったいない気がします。
ただ転職を決めたからには就職活動はたいへんですが、自分に合う仕事や会社に出会えるまで、頑張って探したいですね。

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■「あなたが入社してから転職を思い立つようになったのは、どの位の期間が経ってからですか。」意識調査
・「3年以上」 489人(48.2%)
・「半年以内」 176人(17.4%)
・「2年以内」 131人(12.9%)
・「1年以内」 112人(11.1%)
・「3年以内」 104人(10.3%)

※有効回答数:1,012人

【調査タイトル】 
「あなたが入社してから転職を思い立つようになったのはどの位の期間が経ってからですか。 意識調査」

【調査要綱】
・対象国:日本
・調査方法:オンラインアンケート
・調査対象期間:2013年8月16日~2013年9月15日